Департамент здравоохранения Нижнего Новгорода был создан 90 лет назад

Департамент здравоохранения Нижнего Новгорода был создан 90 лет назад, сообщает управление общественных связей нижегородской мэрии.

23 декабря в городской клинической больнице № 5 состоится торжественное собрание, посвященное юбилею департамента.

Нижегородский городской отдел народного здравия был создан 1918 году. В его состав вошли бывшие врачебный, санитарный и аптечный отделы. С этого времени в структуре Нижгубздравотдела действовала городская часть. На заседании 29 декабря 1927 года президиум Нижгорсовета признал необходимым создание самостоятельного горздравотдела и обратился в президиум губисполкома с просьбой утвердить выделение его из губздравотдела. В результате был создан горздравотдел. В 1992 году орган управления здравоохранением Нижнего Новгорода был назван управлением здравоохранения, а в 1998 году переименован в департамент здравоохранения администрации Нижнего Новгорода.

Сегодня система здравоохранения Нижнего Новгорода представлена 72 муниципальными лечебно-профилактическими учреждениями (МПЛУ), из которых 68 работают в системе обязательного медицинского страхования. Стационарная помощь населению оказывается на 7 тыс. 767 круглосуточных и 1 тыс. 238 койках дневного пребывания. Муниципальное здравоохранение также располагает развитой сетью амбулаторных учреждений и станцией скорой помощи. На базе стационаров и поликлиник организованы специализированные центры и кабинеты. В МЛПУ города сегодня трудятся более 18 тысяч сотрудников.

"90 лет – это серьезная дата. В своей работе департамент опирается на достижения и опыт предшествующих поколений и ветеранов. Знания, силы и многолетние традиции департамент неизменно отдает во благо здоровья нижегородцев", - подчеркнул директор департамента здравоохранения Владимир Лазарев. "Основными в работе департамента были и остаются задачи по обеспечению населения доступной и квалифицированной медицинской помощью в совокупности с внедрением экономических форм управления, совершенствованием материально-технической базы больниц и поликлиник и заботой о кадрах. Именно поэтому в работе департамента в течение многих лет эффективно используется программно-целевой подход к решению стоящих задач", - отметил Владимир Лазарев.