Правительство Нижегородской области ведет переговоры с руководством ОАО "ГАЗ" о включении людей, которые попадают под угрозу увольнения, в программу переобучения

НИА "Нижний Новгород" - Арсений Соловей

Правительство Нижегородской области ведет переговоры с руководством ОАО "ГАЗ" о включении людей, которые попадают под угрозу увольнения, в программу переобучения. Об этом журналистам 17 сентября заявил вице-губернатор Нижегородской области Владимир Иванов.

Он отметил, что ОАО "ГАЗ" поставило в известность правительство Нижегородской области о планируемых сокращениях. "Если наши переговоры увенчаются успехом, возможность столь масштабных сокращений нам удастся избежать. Люди будут трудоустроены на другие специальности или же на другие предприятия", - добавил Владимир Иванов.

Напомним, РИА "Новости" со ссылкой на неназванного представителя Минздравсоцразвития РФ сообщило о том, что "Группа ГАЗ" до конца 2009 года планирует сократить 14 тысяч сотрудников. По данным источникам агентства, предприятие ОАО "ГАЗ", общая численность сотрудников которого составляет 16 тысяч человек, до конца года планирует сократить 5 840 человек, почти 2 400 уже уволены. Другая крупная компания, которая входит в группу и в которой работали 7 тысяч 781 человек, - ООО "Автозавод ГАЗ" - до конца года намерена сократить 5 тысяч 840 сотрудников, или 75% от общего числа работников.

Ранее пресс-служба "Группы ГАЗ" уже опровергала информацию о готовящихся массовых сокращениях в компании. В пресс-службе напомнили, что в целях избежания массовых сокращений, компания расширила программу обучения персонала по срокам и по количеству сотрудников, программа обучения внедряется совместно с правительством Нижегородской области и стартует с сентября 2009 года.

"В целом, для "Группы ГАЗ" сокращения персонала не являются основным источником сокращения затрат. Так, в 1 полугодии 2009 года себестоимость продукции "Группы ГАЗ" была снижена на 4 миллиарда 226 миллионов руб., оборотный капитал – на 9 миллиардов 732 миллиона руб., а фонд оплаты труда – на 2 миллиарда руб", - отметили в пресс-службе компании.

Говоря о сокращении числа работников нижегородских предприятий в 2009 году на 13 тысяч человек, в пресс-службе "Группы ГАЗ" пояснили, что эти данные включают цифры не только по сокращению сотрудников в связи с падением объемов производства, но и в целом по сокращению штатов.

"Естественная текучесть кадров на ГАЗе еще до кризиса составляла около 7 000 человек в год – столько человек ежегодно по различным причинам уходило (на пенсию, в армию, из-за смены места жительства и так далее), и на их место принимали новых сотрудников. В период падения объемов производства компания закрыла прием на работу новых сотрудников, сократив штатные единицы, с которых ушли сотрудники по различным причинам", - пояснили в пресс-службе "Группы ГАЗ".

СПРАВКА:

"Группа ГАЗ" была создана в 2005 году в ходе реструктуризации производственных активов ОАО "РусПромАвто". В состав "Группы ГАЗ" входят: ОАО "ГАЗ" и его дочерние предприятия, включая ООО "Автомобильный завод "ГАЗ", ООО "Павловский автобусный завод", ОАО "Голицынский автобусный завод", ООО "Канашский автоагрегатный завод", ОАО "Саранский завод самосвалов", ОАО "Ярославский завод дизельной аппаратуры", ОАО "Автодизель", ООО "Ликинский автобусный завод", ООО "КАвЗ" и ОАО "Ярославский завод топливной аппаратуры".

Кроме того, в состав "Группы ГАЗ" входят: ОАО "Автомобильный завод Урал", ОАО "ТвЭкс", ОАО "Брянский арсенал", ЗАО "Челябинские строительно-дорожные машины", ОАО "Заволжский завод гусеничных тягачей", ОАО "Арзамасский машиностроительный завод", ОАО "Холдинговая компания Барнаултрансмаш", дочерние сервисно-сбытовые и снабженческие предприятия.