Положение о наставничестве принято в рамах первого слета представителей трудовых династий ОАО "Холдинг МРСК"

Положение о наставничестве принято ОАО "Холдинг МРСК" в рамах первого слета представителей трудовых династий, руководителей советов молодых специалистов (молодежи) и членов координационного совета ветеранов распределительного электросетевого комплекса России. Об этом сообщает пресс-служба ОАО "МРСК Центра и Приволжья".

Как отмечается в сообщении, данное положение призвано способствовать укреплению связи поколений энергетиков, передаче опыта с целью повышения энергетического потенциала и безопасности Российской Федерации.

В преддверии мероприятия проект положения был разослан холдингом в дочерние МРСК для ознакомления и внесения предложений. Все предложения были вынесены на обсуждение, состоявшееся в ходе слета. Со стороны ОАО "МРСК Центра и Приволжья" в нем приняли участие председатель совета ветеранов Валерий Титов, руководитель советов молодых специалистов Валентин Андреев и трудовая династия энергетиков Новизенцевых из филиала "Тулэнерго".

"Мы очень плотно работали с проектом и вынесли на обсуждение большое количество вопросов по усовершенствованию будущей программы наставничества, - подчеркнул Валерий Титов. – Большинство из наших предложений были приняты Холдингом".

В принятом положении о наставничестве содержатся разъяснения о том, кто из энергетиков может быть наставником, а также какими компетенциями должен обладать сотрудник для получения данного статуса. В ближайшее время в ОАО "МРСК Центра и Приволжья" будет создан список потенциальных наставников. Помимо основной работы их главной задачей станет передача опыта молодым специалистам.

По мнению генерального директора ОАО "МРСК Центра и Приволжья" Евгения Ушакова, принятие такого положения – отправная точка в развитии целого института преемственности в компании. "Наставничество – реальный инструмент для быстрой адаптации и передачи опыта высококвалифицированных специалистов начинающим энергетикам. Несомненно, с таким инструментом работа всего коллектива компании по обеспечению электроснабжения потребителей станет более эффективной", - заявил Евгений Ушаков.

СПРАВКА:

Открытое акционерное общество "Межрегиональная распределительная сетевая компания Центра и Приволжья" (ОАО "МРСК Центра и Приволжья"), дочернее общество ОАО "Холдинг МРСК", является основным поставщиком услуг по передаче электроэнергии и технологическому присоединению к электросетям во Владимирской, Ивановской, Калужской, Кировской, Нижегородской, Рязанской, Тульской областях, а также в Республике Марий Эл и Удмуртской Республике.
В состав ОАО "МРСК Центра и Приволжья" входят филиалы – "Владимирэнерго", "Ивэнерго", "Калугаэнерго", "Кировэнерго", "Мариэнерго", "Нижновэнерго", "Рязаньэнерго", "Тулэнерго", "Удмуртэнерго". Компания обеспечивает электроэнергией более 14,4 млн. жителей Центрального и Приволжского федеральных округов, проживающих на территории свыше 414 тыс.кв.км. Численность персонала, занятого в электросетевом комплексе, - свыше 21 тыс. человек.

Под управлением ОАО "МРСК Центра и Приволжья" по данным на 01.01.2010г. находятся: 262 тыс. км. ЛЭП (с учетом кабельных линий), 58 086 трансформаторных подстанций 6-35/0,4 кВ, 553 распределительных пунктов 6-10 кВ, 1542 подстанций 35 кВ и выше - с установленной трансформаторной мощностью 28,5 тыс. МВА.