Минэк предложил контролировать серые зарплаты и перевод работников в самозанятые

Министерство экономического развития РФ предложило расширить перечень оснований, по которым контрольные органы могут назначать выездные проверки. В него вошли зарплаты "в конвертах" и перевод сотрудников в самозанятые. Об этом сообщает РБК.

Согласно информации, предлагается расширить перечень индикаторов риска, сигнализирующих о возможных нарушениях обязательных требований в сфере трудового права. В правительстве отмечают, что сам по себе индикатор нарушением не является, но указывает контрольно-надзорному органу на высокую вероятность нарушения, которую надо проверить.

К перечню предлагается добавить, в частности, новые критерии:

- начисление работодателем зарплаты ниже МРОТ 60 и более работникам, при том что их доля составляет 50% штата и выше;
- неснижение численности работников при сокращении фонда оплаты труда на 80% и более за квартал (при численности работников от 15 человек);
- взаимодействие организации или ИП более чем с 35 самозанятыми в течение трёх месяцев и более (дополнительно предлагается установить долю доходов от данной организации/ИП в доходах самозанятого на уровне 90% и выше);
- снижение зарплаты у 25% и более работников медицинской организации.

"Риск-ориентированный подход смещает вектор контроля с наказаний за нарушения на их профилактику", - прокомментировали в Минэкономразвития. По данным министерства, эффективность таких надзорных мероприятий составляет около 90% - именно такая доля проверок заканчивается выявлением нарушения.

Сейчас действует мораторий на проведение внеплановых проверок, но объекты, в отношении которых выявлены идентификаторы риска, являются исключением. При согласовании прокуратурой при выявлении идентификатора риска проверка может быть проведена.

Предполагается, что предложения Минэкономразвития будут рассмотрены в рамках работы правительственной подкомиссии по совершенствованию контрольных и разрешительных функций органов исполнительной власти.